EMBA-Nachfolger sucht profitables Unternehmen zur Übernahme

Beschreibung

Als unternehmerisches Ehepaar – ich als Führungskraft mit Executive MBA und umfangreicher Erfahrung auf zwei Kontinenten, meine Frau als mehrsprachige deutsche Mitgesellschafterin (DE/EN/ES/FR) mit langjähriger NGO- und Projektmanagement-Expertise – suchen wir ein profitables Unternehmen zur Übernahme (deutschlandweit). Unsere Motivation ist es, das Lebenswerk eines Unternehmers respektvoll weiterzuführen, Werte zu bewahren und das Unternehmen zukunftsfähig auszubauen. Dabei stehen der langfristige Erhalt von Arbeitsplätzen, Kundenbeziehungen und der Unternehmenskultur im Mittelpunkt.

Gesuchte Branchen

• Energieberatung, energetische Sanierung, ESG-nahe Dienstleistungen
• IT-Dienstleistungen, Digitalisierung, technische Beratung
• Handwerk, Baugewerbe, Spezialdienstleistungen mit Entwicklungspotenzial
• Nischenproduktion / Fertigung (Metall, Kunststoff, Präzision)
• Hotellerie / Gastronomie mit stabilem Cashflow
• Andere zukunftsorientierte Dienstleistungsunternehmen sind ebenfalls willkommen

Was wir einbringen

• Tiefgreifende Expertise in Digitalisierung, Prozessoptimierung und strategischer Unternehmensentwicklung
• Führungserfahrung in internationalen IT- und Transformationsprojekten
• Mehrsprachige Kommunikation (DE / EN / ES / FR) und breites NGO-Netzwerk für Stakeholder-Management und CSR-Positionierung
• Deutsche Co-Eigentümerin für lokale Kontinuität, Sprache und Kultur
• Hohe persönliche Einsatzbereitschaft, Integrität und Bodenständigkeit
• Bereitschaft zu einer partnerschaftlichen Übergangsphase mit dem aktuellen Inhaber

Finanzierungskonzept

• Verkäuferdarlehen (Earn-Out möglich)
• KfW-Unternehmerkredit
• Bürgschaftsbank-Garantie (80–90 %) → Risikoarme, bankgeprüfte Struktur ohne Belastung für das Unternehmen

Ziele nach der Übernahme

• Strukturierte, sichere Übergabe und Wissenstransfer
• Digitalisierung, ESG-Ausrichtung und nachhaltiges Wachstum
• Förderung und Bindung bestehender Mitarbeiter sowie Stärkung der Unternehmenskultur

Wir sind deutschlandweit – sowohl im ländlichen Raum als auch in Städten – offen für geeignete Nachfolgelösungen und möchten ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit Respekt, Kompetenz und unternehmerischer Leidenschaft weiterentwickeln. Wir freuen uns auf den vertraulichen Austausch mit Unternehmerinnen und Unternehmern, die einen engagierten, verantwortungsvollen und zukunftsorientierten Nachfolger suchen.